但目前我国的养老护理人员不足百万，其中经过训练、持证上岗的护理人员不足10%，供需矛盾十分突出。同时，老年服务队伍的整体素质较低，水平、业务能力、服务还不能有效服务对象的要求。仅靠管一日三餐、搞卫生的保姆，远不能更需要健康护理的老年人的需求。经过培训的养老护理员在未来5-10年一定会是炙手可热的职业。

　　为老年人在自己熟悉的社区提供照护服务，不仅可以弥补我国养机构资源的不足，而且可以解决许多家庭子女因自己的工作而无法对老年人进行照护的问题，既可以缓解我国养老机构床位压力、节约养老机构资源，又能减轻子女照顾老年人的压力。“老有所养”需求巨大，养老护理员不仅缺口极大，而且素质亟待。加强社会养老服务体系建设，是解决失能、半失能老年群体以及空巢老人养老问题的当务之急。

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　　老年护理师并能为失能，半失能老年人或因身心致自理生活能力的人。提供生活照顾兼顾护理服务。从而被照护者，，各方面需求，被照护者的个人尊严。被照护者的，[我过去面对的是冰冷的机器和数字，退休之后，在养老中心照顾老人。陪老人们天，说说家常，每都很充实，说话的人是福山区九如城养老中心的护理员林淑玲，在退休的她。

　　尽职尽责，向老年人提供的服务。护理人员必须通过学校教育、在职教育、继续教育和岗前培训等，老年护理的知识和技能。老年护理学的发展起步较晚，是相对的科学，它伴随着老年医学和护理学而发展并不断完善。

　　老年人是一个庞大的弱势群体，由于他们、心理、社会的特殊性，使他们处于可能发生不良后果的较大危险之中。因而老年护理是一种更具社会意义和人道精神的工作，对护理人员的道德修养有更严格的要求。比如因为有湿邪作祟所致的病症，有一些治 疗起来非常复杂、麻烦，平时常说的疑难杂症说的大多就是这类病症了。如果的话，既不能除根，不良反应还不小，此时食疗就成的选择。

　　据报道，目前我国养老护理员的平均年龄是40至50岁。据哈尔滨市卫生学校实习就业办副主任刘宇介绍，“2017年，我们进入养老和养老相关机构的人员占生就业率的1*74%，2018年是2*23%，2019年呈上升趋势，是2*41%。”尽管护理员进入养老机构的人数在“上升”，但毕竟才占2*41%，许多地方采取的是“老老互助”的办法，即进入养老机构的老人互相帮助。

　　养老护理员职业书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水公 证的有效。